العملية التدريبية بين الكفاءة والمكونات

يعتبر التدريب أحد مجالات تنمية وتطوير الفرد العامل حيث يتم من خلال تنشيط الفرد عقلياً ومهارياً وجعله بحالة إستعداد لمواجهة ظروف العمل ، حيث أن مصطلح تدريب العاملين في الإرشاد الزراعي يهدف إلي رفع كفاءة العاملين في الموضوعات والمجالات التي لها علاقة بعملهم مثل النواحي الفنية التطبيقية وأيضاً في فلسفة الإرشاد والتقويم للبرامج الإرشادية.ويعتبر التدريب عملية إدارية ومؤسسية تتطلب الإعداد والتخطـيط والتنظيم والمتابعة والتقويم وتتطلب توفير العناصر الأساسية التي تؤدي إلي نجاحه ذلك أن التوجه الحديث للتدريب يتضمن العمل علي سد الفجوة ما بين معرفة المتدرب وخبرته من جهه وبين المعارف والمهارات والكفايات المطلوبة لأداء عمله من جهه أخري ,