الإدارة الإلكترونية وتحسين الأداء الوظيفي

هذا الكتاب يتناول الإدارة الإلكترونية ودورها في تحسين الأداء الوظيفي في وزارة الصحة الفلسطينية ومراحل التحول للإدارة الإلكترونية وأهمية الإدارة الإلكترونية وقد تناول المتطلبات الخمسة للإدارة الإلكترونية ( المتطلبات الادارية والمتطلبات المالية والمتطلبات البشرية والمتطلبات التقنية والمتطلبات الأمنية) كما تناول تحسين الأداء الوظيفي وأهمية الأداء الوظيفي وأنواع الأداء الوظيفي والعوامل المؤثرة على أداء العاملين واجراءات تحسين مستوى الأداء.