تكمن أهمية الدراسة في كونها من أولى الدراسات التي تهدف إلى تقييم المناخ التنظيمي في منظمات قطاع الأعمال (القطاع الخاص) في المملكة العربية السعودية حسب علم الباحثين ، ولما للمناخ التنظيمي من أهمية بالغة في التأثير على العديد من المتغيرات في المنظمة ذات العلاقة بالأفراد مثل الدافعية والولاء والأداء والرضا الوظيفي والذي ينعكس على مدى مساهمة الأفراد في تحقيق أهداف المنظمة. كما تبرز أهمية هذة الدراسة في كونها محاولة لتقييم المناخ التنظيمي السائد في شركة الاتصالات السعودية لمعرفة اتجاهات العاملين فيها نحو المناخ التنظيمي ، ويتوقع أن تؤدي نتائج هذة الدراسة إلى إعادة نظر إدراة الشركة في كثير من سياستها لتوفير مناخ تنظيمي مناسب يؤدي إلى رضا العاملين وبالتالي زيادة فعاليتهم
Détails du livre: |
|
|
ISBN-13: |
978-3-330-84459-9 |
|
ISBN-10: |
3330844590 |
|
EAN: |
9783330844599 |
|
Langue du Livre: |
عربي |
|
de (auteur) : |
عبدالله السعدون |
|
Nombre de pages: |
80 |
|
Publié le: |
28.06.2017 |
|
Catégorie: |
Gestion |